1. Как Вы могли заметить, на форуме появился раздел дампов других форумов.
    Сливап, сеоха (В первом барыжат тем что юзеры выложили под хайд. Во втором, помимо барыжничества, еще говорят что в их приватном разделе есть крутые вещи, но вы узнаете что там только заплатив, а на деле оказывается что там галимый копипаст) и других копипаст форумов которые мусолят одни и те же курсы которые они друг у друга скачали|слили (нужное подчеркнуть).
    И соответсвенно Вы не могли не заметить какой там шлак Вам впаривают по 2000-3000 рублей за аккаунт, тьфу.
    Подробнее...
Внимание!
При проведении и участии в рескладчинах соблюдайте правила по ссылке
Во избежание блокировки аккаунта и других неприятностей.

[PHP] 2 системы управления HR-ресурсами для HR-менеджера и собственника бизнеса

Информация:
Тема в разделе "Скрипты и программы", создана пользователем Collab_Bot, 18 сен 2016.
Этап:
Набор участников
Цена:
716.00 RUB
Участников:
0 из 10
Организатор:
Отсутствует
0%
Расчетный взнос:
91 RUB
  • (Основной список пока пуст)

  1. Collab_Bot

    Collab_Bot Бот рескладчин Бот форума
    • 3063/3811

    Сообщения:
    80.743
    Репутация:
    0
    Отдано:
    1 ГБ
    Скачано:
    0 байт
    Рейтинг:
    -
    Две системы управления кадрами
    для HR-менеджера и собственника бизнеса


    Human Resources Management System
    [​IMG]
    [​IMG]
    Система управления человеческими ресурсами (HRMS) или HR-система (HRIS) — отличное решение для хранения, анализа и управления информацией о ваших сотрудниках.

    Система написана на PHP является простой и мощной, в которой нуждается большинство малых компаний, занимающихся управлением HR-ресурсами. Система отличается от конкурирующих открытым исходным кодом и гибкой структурой, позволяющей добавлять дополнительные возможности.

    Скриншоты
    [​IMG]

    [​IMG]

    [​IMG]


    Дополнительная информация
    [​IMG]






    Zhen Human Resources

    [​IMG]
    [​IMG]
    Описание
    С помощью этой простой системы вы сможете легко вести учет человеческих ресурсов в организации. Данная HR-система имеет следующие категории:
    • Сотрудники: люди, которые работают, включая контактную информацию, должность, оклад.
    • Вакансии: работа или должность, которую занимает сотрудник, дату начала и окончания, зарплата. Zhen HR поддерживает несколько рабочих мест для лица, так что вы сможете отслеживать сотрудников, которые работают долго и меняют позиции/роли в организации
    • Расписания: для набора фрилансеров и подрядчиков (и штатных сотрудников) по рассписанию. Следите за тем, сколько часов люди отработали, и что это будет вам стоить исходя из почасовой ставки.
    • Бонус: Zhen HR позволяет руководству (администратору), утвердить или отклонить сотрудников/расписания при необходимости необходимо.
    • Отпуска: позволяет отслеживать периоды отпусков/отгулов работников. Посмотрите, сколько дней в году ваши сотрудники отдыхали. Позвольте им самостоятельно заполнять дни их отпуска.
    Zhen HR уимеет три уровня пользователей:
    • администраторы (могут видеть все в системе)
    • менеджеры (могу находить информацию о работе, сотрудниках, кто на них работает (но не зарплаты), и утверждать табели учета рабочего времени)
    • пользователи (могут просматривать свою собственную информацию, табель учета рабочего времени и отпусков, могут подать заявку на отгул/отпуск)
    Zhen HR сделает за Вас задачи по отслеживанию сотрудников/фрилансеров /подрядчиков, ведению итории должностей/ролей, учету отпусков/рабочего времени/заработной платы.

    Скриншоты
    [​IMG]
    [​IMG]
    [​IMG]
    [​IMG]

    Особенности системы
    • Размещение на собственном хостинге, поддерживающим PHP/MySQL
    • Совместимость: Совместима со всеми современными браузерами
    • Приватность и безопасность: ваша копия размещается на вашем сервере и находится под полным вашем контролем
    • Кастомизация: возможность полностью и как угодно изменять локальную копию системы на сервере
    Дополнительная информация
    [​IMG]



    Общая стоимость 2-х продуктов: 22$ + 28$ + 2$(комиссия PayPal) = 52$ ~ 3280 руб. (по текущему курсу)


    Это рескладчина на
    Ознакомьтесь с правилами проведения и участия в рескладчинах!
     
    Загрузка...