Добро пожаловать на DevsAid.Com

У нас выложены дампы других форумов в разделе дампов. Среди них - open-hide.biz, slivskladchik.com, seoxa.net, slivup.biz, openssource.info, coga.biz (ex cogamesmoney.ru) и прочие.
Ссылка там умерла? Поищите в разделе курсов торрент.
Есть что предложить? Возникли вопросы?
Хотите обсудить или поделиться новостью? Хотите что-то купить или продать?
Надеемся Вам у нас понравится ;)

  1. Если ссылка умерла тут, значит она умерла и там откуда дамп.
    При переобходе если парсер заметит изменения то обновит её.
    Как получить доступ к дампам?
    У тем умышленно установлена кривая дата создания. Некоторые дампы обновляются каждый день.

Черников - Контент команда (2016)

Тема в разделе "Бизнес", создана пользователем Dump_Bot, 10 сен 2016.

  1. Юрий Черников



    Все знают насколько качественные клиенты идут с контент-маркетинга, они уже осведомлены и разогреты и покупают самое дорогое. Но самому его выстраивать - это жуткий геморрой. Делегируй и расслабься. Об этом курс.P.S. Особенно интересен раздел про KPI - там научат контролировать и оплачивать ТОЛЬКО за результат, а не за часы.
    ДЛЯ КОГО
    Этот курс для умных людей, кто понимает, что контент-маркетинг уже жизненная необходимость для ваших продаж и продвижения проекта, и вы хотите узнать, как создать автоматизированную эффективную команду.
    КРАТКОЕ СОДЕРЖАНИЕ КУРСА
    1 МОДУЛЬ ОСНОВЫ КОМАНДЫ
    - Ключевые правила делегирования производства контента
    - Делегирование задач, процессов и проектов, кому можно доверять, а кому нет
    - Инструменты для создания и обработки контента
    - Инструменты управления командой и IT структура
    - Что должны делать конкретно вы, а чего делать вам нельзя
    2 МОДУЛЬ ДОЛЖНОСТИ
    - Должность Контент-маркетлолог: обязанности, оплата, KPI
    - Должность Главный редактор: обязанности, оплата, KPI
    - Должность Контент-менеджер: обязанности, оплата, KPI
    - Должность Копирайтер: обязанности, оплата, KPI
    - Должность Аналитик: обязанности, оплата, KPI
    - Должность Админа соц сети: обязанности, оплата, KPI
    - Принципы роста в команде - от простого к сложному
    - Кого нанимать первым, а кого последним?
    3 МОДУЛЬ РАБОЧИЙ ПРОЦЕСС
    - Контент планирование: как создавать, вести и вносить изменения
    - Правила производства контента для соц сетей
    - Правила производства контента для Блога
    - Автоматизация написания статей и текстов
    - Создание и распределение бюджета, или на что тратить деньги можно, а на что нельзя
    - Аналитика контента, как измерять эффективность
    4 МОДУЛЬ АВТОМАТИЗАЦИЯ
    - Производство инструкций чужими руками
    - Мобильной управление: как контролировать только с телефона
    - Шаблонная постановка задач и список типовых задач
    - Инструкции и правила, которые работают эффективно без контроля
    - Как наладить процесс без ущерба для качества
    ЧТО БУДЕТ НА ВЫХОДЕ
    1. Необходимый набор документов для управления контент-маркетингом
    2. Прописанные регламенты для команды
    3. Особо шустрые наберут себе несколько человек в команду
    4. Точное понимание, как управлять вашим контент-маркетингом через команду
    продажник
    Скачать:
     

    Stop hovering to collapse... Click to collapse... Hover to expand... Нажмите, чтобы раскрыть...
    Загрузка...
  • Кто мы?

    2 разработчика которые решили помочь другим разработчикам в решении их проблем, а так же пользователям с поиском самых свежих и качественных инфопродуктов. За 4 с небольшим месяца мы создали этот форум на который заходят ежедневно 1500 человек и посещаемость постоянно растёт. Мы создали панель лицензирования для защиты PHP скриптов от воровства и SEO панель для мониторинга наших сайтов и выбора верной стратегии их развития. Мы надеемся что то что мы создали пригодится Вам и возможно Вы поможете нам развиваться и совершенствоваться вместе с Вами.
  • Набираем команду!

    Мы набираем в нашу команду умных и амбициозных людей! Не важно в какой сфере Вы преуспели, Вы можете попасть в нашу команду и развивать с нами действительно достойный ресурс.

    Вступай!
XenforoTest.ru